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面试过程中求职男子口吐芬芳,面试官直接把他的简历挂到朋友圈!

2024-03-29 00:00:00    文章来源:北京冠领律师事务所阅读:313 字体: [ ]

  男子在面试过程中与面试官“话不投机半句多”,口吐芬芳后直接将其拉黑,结果转天却被朋友告知,面试官将他的简历挂在了朋友圈,并提醒大家对其“敬而远之”,这是怎么回事呢?

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  杭州的严先生是一名视觉设计师,最近他在某求职平台上传了简历,想要找一份新的工作。或许是个人简历出彩的缘故,不久就有几家公司找到他,询问就业意向。据严先生讲述,其中有一家传媒公司的面试官晚上10点多突然电话联系他,进行电话面试。过程中,面试官提及一些商业练习的作品集,严先生坦白说是找线上的“大神”学的,随后面试官继续追问具体是谁,严先生直言不方便透露,而面试官说了句“随你去吧”,便直接挂断电话。

  严先生觉得面试官的行为很不礼貌,气不过的他,直接通过微信回应了一句脏话,然后就把对方拉黑了。自觉出了一口气的严先生心情愉快,而他不知道因为他的这一举动,面试官也做了回击。

  不久,一位朋友联系严先生,声称从之前那位面试官的微信朋友圈里,看到了他的简历,里面包含严先生的姓名、籍贯地、电话、邮箱、年龄、工作经历等个人信息,还配文“对这种人,大家躲远点”。

  严先生通过朋友拿到面试官朋友圈的截图,认为自己的隐私和名誉被侵犯。他向公证处提供了这份证据,并花1000元做了公证,随后联系记者希望能够讨个说法,并声称保留通过法律途径维护自身权益的权利。

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  同时,严先生也承认自己之前确实言语不当,行为欠妥,他愿意向那位面试官道歉,但也坚持对方必须就泄露他隐私的行为负责。

  记者联系到之前的面试官江先生,江先生实际上是那家传媒公司的老板,他声称自己就是正常面试,看严先生的作品挺好,想了解一下他的能力在什么阶段,从哪里学的,但严先生回答“我没必要跟你说吧”,让江先生感觉被鄙视,随后直接挂断电话。然而对方随后又通过微信发了一段脏话,江先生当下气急,直接把严先生的简历发到了朋友圈,让朋友“避雷”。

  对于事件情况,双方描述基本一致。见面详谈时,江先生坦言,自己的行为是错误的,不应该那么做,并当面向严先生表达了歉意。

  随后,在记者的协调下,严先生提出,言语上是他先发起的,他进行相应的道歉。同时,他要求江先生删除朋友圈的内容,就此事连续3天发朋友圈公开道歉,恢复自己的名誉,并承担相应的公证费1000元,象征性的经济赔偿金1元。江先生也爽快同意,现场向他转账1001元。最终,这场纠纷顺利达成和解。

  我国法律规定,自然人享有隐私权,私人生活安宁与私人信息秘密依法受到保护。面试官未经求职人许可,公开其简历,其中包括姓名、年龄、联系方式等私人信息,已经属于侵犯他人隐私权,受害人有权要求停止侵害、赔礼道歉、赔偿损失。

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  本次事件中,严先生发现自己的个人隐私被侵犯后,首先固定证据,然后寻求记者帮助,还主动反省道歉,提出解决方案,维权方式合法合理,值得夸赞。另外,侵权人江先生诚恳认错、积极弥补,也是本次事件顺利解决的重要因素。

  在此郑重提醒,做事需三思而后行,不要为了一时痛快违法乱纪,侵犯他人合法权益。并且,得知自己的权益被侵犯,要注意合法维权,合理维权!

  撰稿人:张欣欣

  审核人:段光平



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